工作內容
1.人事管理
2.顧客服務與店務管理
3.只要表現優異並通過考核,升遷管道快速暢通
4.人員培訓及管理
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷~
員工福利
福利說明
車資補助,三節禮金,彈性輪休,全勤獎金
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